Feladatok:
Számítunk rád abban, hogy az áruház elérje a havi terveket, vagy akár túl is szárnyalja azokat. A cél az, hogy minél több elégedett vásárló térjen vissza hozzánk.
A vezető távollétében te indítod a napot a reggeli lelkesítő meetingekkel, hogy a kollégák a megfelelő hangulatban értékesítsenek; irányítod az áruházi dolgozókat, de lesznek adminisztratív feladataid és kezeled az áruházi e-maileket is
Vezetői feladataid mellett te is fogadod a vásárlókat, felméred az igényeiket és támogatod őket abban, hogy megtalálják a számukra legmegfelelőbb árucikket; eközben mentorálod az értékesítői csapatot
Kezeled a vevőszolgálatot és segítesz lebonyolítani a vevői visszajelzéseket, hogy vásárlóink minél professzionálisabb ügyfélkiszolgálásban részesüljenek
Ellenőrzöd a biztonságtechnikai berendezéseket
felügyeled, hogy az áru eladótéri bemutatása megfeleljen a céges elvárásoknak; ezzel egyúttal koordinálod az áruk átvételét, kiadását és a visszaáru folyamatokat
Aktívan részt veszel a hitelkonstrukciók értékesítésében és a hitelügyintézésben
Ne feledkezz meg arról, hogy visszajelezz a kollégáidnak az elvégzett munkájukkal kapcsolatban, nagyon várjákElvárások:
minimum középfokú végzettség (érettségi)
kiváló kommunikációs és vezetői készség
szellemi és fizikai terhelhetőség
szükség lesz magas fokú problémamegoldó képességre és a pozitív vezetői attitűdre
erős adminisztratív és szervezési képességek
rugalmasság és alkalmazkodóképességElőnyök:
SAP ismerete
legalább 2-3 év tapasztalat hasonló munkakörben
MNB vizsga, vagy azzal egyenértékű végzettségAjánlatunk:
alap, plusz teljesítmény alapú bérezés (A konkrét összegről ajánlat adáskor, illetve az interjún adunk részletes tájékoztatást.)
Béren kívüli juttatásaink:
bruttó 40.000 Ft/hó cafeteria (Szép- és Edenred kártya) próbaidő alatt is, az első teljes hónaptól
lojalitási bónusz már a 6. hónaptól (ennek részleteiről szintúgy tájékoztatunk az interjún)
utazás költségtérítés
munkaruha
